一是做好焊工管理工作。质管处对焊工实行动态管理，建立了包括焊工总数、取证与未取证人数、进厂与离厂人数等内容的《焊工名册》，并且每半个月对焊工人员信息进行收集与更新。
    二是作好焊工培训工作。质管处编印了《焊接手册》、《焊接工艺宣传栏》、《焊接工艺评定记录表》等，还编制了《焊工培训计划》，有步骤地对焊工及焊接检验员进行理论培训和操作考试。
    三是做好焊接现场监督与指导工作。质管处每天有2名焊接监督员到现场进行巡检，发现焊工违规操作行为，当场进行纠正并按相关规定处罚。如果现场出现焊接难题或质量问题，焊接监督员及时进行指导，把问题解决在萌芽状态。
    四是成立焊接质量检查组。为提高焊接质量，公司成立了焊接质量检查组，由技术副总任组长，质监处焊接监督员和各施工单位焊接质量检验员为组员，不定期地对现场焊接进行突击检查，严格把好质量关。目前，该公司焊工持证率达到90%。（舟山中基船业有限公司  王四胜）